သူတို႔မိတ္ေဆြ အစုလိုက္ သားသမီးမ်ားေက်ာင္းပိတ္ခ်ိန္၊ ျမန္မာျပည္ အလည္သြားမယ္။ သူ႔ရဲ့ ဆိုင္ခြဲတခု ရွမ္းျပည္မွာဖြင့္ထားတာလည္း သြားၾကည့္မယ္။ အင္းေလး၊ ပုဂံ၊ မႏၱေလးနဲ႔ ပုပၸါးေတာင္ေတြကို တိုးရစ္အဖြဲ႔နဲ႔ သြားဖို႔ ဘြတ္ကင္လုပ္ထားျပီးျပီ။
“ငါတို႔က အရင္စစ္အစိုးရေခတ္က မသြားသင့္လို႔ သြားခ်င္ရက္ မသြားႏိုင္ဘူး။ အခုေတာ့ ျမန္မာလူထုကို သြားေလ့လာရမယ္။ ငါ့တို႔စင္ကာပူကုမၼဏီမွာ S-pass နဲ႔ ခန္႔ထားတဲ့ ျမန္မာလူငယ္ေတြ အမ်ားၾကီးပဲ။ သူတို႔က ကုလား၊ တရုတ္အလုပ္သမားလို မဟုတ္ဘူး။ ပညာတတ္၊ ဘြဲ႔ရၾကတယ္။ သူတို႔ Part-Time ပညာသင္ၾကတာ ငါတို႔ခြင့္ျပဳပါတယ္။ ၅ႏွစ္ ငါတို႔ဆီလုပ္ျပီး ဒီပလိုမာရေတာ့ Singapore Airline ကိုေျပာင္းသြားတယ္။ အခုထိလည္း ငါတို႔နဲ႔ ခင္ခင္မင္မင္ပါ။ သူတို႔က အလုပ္သမားဘ၀တုုန္းကေကာ၊ အခု PR ျဖစ္သြားခ်ိန္မွာေကာ ျမန္မာျပည္ လံုး၀မျပန္ခ်င္ဘူးလို႔ ေျပာၾကတယ္။ သူတို႔ဘာေၾကာင့္ ကိုယ့္ႏိုင္ငံကို မျပန္ခ်င္ရသလဲ .. ငါသိခ်င္လြန္းတယ္။ ဒါေၾကာင့္ ငါမိသားစု၊ မိတ္ေဆြေတြနဲ႔ ဒီခရီးထြက္ဖို႔ စီစဥ္ရပါတယ္ ..။”
သူက တရုုတ္ျပည္နဲ႔ စီးပြားေရးလုုပ္တဲ့ပုုံစံကိုု ေျပာျပန္တယ္။
“ငါတို႔ေရာင္းတဲ့ပစၥည္းအေၾကာင္း ဆက္ေျပာရရင္ … ပစၥည္းဆိုတာ ကြာလတီေကာင္းမွ ျဖစ္မယ္။ ဟိုး … အႏွစ္၂၀ေလာက္က အခုလို ေစ်းခ်ိဳျပီး ကြာလတီမမွီတဲ့ တရုတ္ပစၥည္းေတြ စင္ကာပူမွာေတြ႔ရခဲ တယ္။ အခုေတာ့ တရုတ္ျပည္က ၀ိသမစီးပြားသမားေတြ လူေတြကို “ခ်ိ”လုပ္ျပီး (Cheating) ပစၥည္းအညံ့ေတြေရာင္းတယ္။ ငါ ဒီတရုတ္ China Businessman ေတြရဲ့ စိတ္သေဘာထားကို လံုး၀မၾကိဳက္ဘူး။ သူတို႔သား၊ သမီးေတြ၊ ေငြေၾကးေတြကို စင္ကာပူမွာ လာထားၾကတယ္။ သူတို႔ကိုယ္တိုင္က အခ်ိန္မေရြး အဖမ္းခံ၊ ဘ၀ဆံုးသြားႏိုင္တယ္။ ဒါလဲ အေသခံျပီး (Risk) ၀ိသမစီးပြားလုပ္ေနၾကတယ္။
ဒီလူေတြက ဆင္းရဲသားမ်ား၊ လူမႈအဖြဲ႔အစည္းမ်ားကို ေငြလွဴဒါန္းတာေတာ့ ရွိပါတယ္။ ပီးနပ္ (ပဲေစ့ေလာက္) ပါပဲ။ နဲနဲေလး လွဴဒါန္းျပျပီး Show Their Face မ်က္ႏွာျပ လွဴဒါန္းတာမ်ိဳးပဲ လုပ္ၾကတယ္။ ဒီလို ကြာလတီမဲ့ပစၥည္းေတြကို ဆင္းရဲသူ၊ မသိနားမလည္သူေတြကို “ခ်ိ”လုပ္ျပီး စီးပြားေရးလုပ္သူမ်ားနဲ႔ ဘယ္ေတာ့မွ ေပါင္းျပီးမလုပ္ဘူး။ အေကာင္းဆံုး ကာကြယ္တဲ့နည္းလမ္းကေတာ့ ဒီလုိလူမ်ိဳးေတြကို မွန္းသိရင္ ေ၀းေ၀းေရွာင္၊ လုပ္ငန္းအတူ လုပ္တာကို အျမန္ရပ္ဆိုင္းပစ္ရတဲ့ နည္းပါပဲ။”
ကြ်န္ေတာ္လည္း ဒီအမ်ိဳးသမီးေျပာစကားနားေထာင္ရင္ ခရစ္ယာန္က်မ္းစာ ဒါ၀ိပ္မင္းၾကီးရဲ့ ဆာလံက်မ္း အခန္း(၁)ကို သတိရပါတယ္။
မတရားေသာသူတို႔၏ တိုက္တြန္းျခင္းသို႔ မလိုက္၊၊ လူဆိုးတို႔၏ လမ္းတြင္မရပ္မေန၊ မထီမဲ့ျမင္ ျပဳေသာသူတို႔၏ အစည္းအေဝး၌ မထိုင္၊ ထာဝရဘုရား၏ တရားေတာ္၌ ေမြ႔ေလ်ာ္၍ တရားေတာ္ကို ေန႔ညဥ့္မျပတ္ဆင္ျခင္ ေအာက္ေမ့ေသာသူသည္ မဂၤလာရွိ၏၊၊ အေၾကာင္းမူကား၊ ထိုသူသည္ ျမစ္နားမွာ စိုက္လ်က္ မိမိအခ်ိန္တန္မွ အသီးကိုသီး၍ အရြက္မၫိႈးႏြမ္းတတ္ေသာ အပင္ႏွင့္တူ၏၊၊ ျပဳေလသမွ်တို႔၌ ေအာင္လိမ့္သတည္း၊၊
Burma's Big Brother By Dan Beaker ေဆာင္းပါးတစ္ေစာင္ ဖတ္မိပါတယ္။
ေဆာင္းပါးက ေအာက္ပါ ၂ခ်က္ကို ျပန္ေဆြးေႏြးခ်င္ပါတယ္။
၁။ Moreover, upper-middle-class Chinese investors are snapping up small and medium enterprises from across the country. The historic Burmese capital Mandalay, for example, is overwhelmed with Chinese-owned factories and shops. Among others, the local blanket and spare machine parts industries have been forced out of business in recent years. Locals attribute these developments to the actions of Chinese private and state actors who have increased prices of the necessary raw materials for these products while introducing cheap imports. Although much of this is taking place through proxy business owned by Burmese citizens, millions of first-generation Chinese in Burma, many with fake Burmese IDs obtained from corrupt immigration officials, are also in on the game.
… … … တရုတ္လူမ်ိဳးမ်ား အလယ္အလတ္တန္း ကုမၸဏီရင္းႏွီးျမဳတ္ႏွံမႈမွာ အထူးသျဖင့္ မႏၱေလးျမိဳ႔စီးပြားေရးမ်ားအပါအ၀င္ ေနရာေကာင္းမ်ားစြာမွာ ၾကီးစိုးထားေၾကာင္း၊ ျမန္မာမွတ္ပံုတင္အတုနဲ႔ ခပ္တည္တည္ လာဘ္ေပးျပီးေနထိုင္လုပ္ကိုင္ေၾကာင္း... စသျဖင့္ ေရးသားထားပါတယ္။
ႏိုင္ငံတႏိုင္ငံတိုးတက္ေရးမွာ Small & Mediam Business ကုမၸဏီအလတ္၊ အေသးစားမ်ားစြာ ရွိမွ အလယ္လတ္တန္းစားမ်ားစြာ ေပၚေပါက္၊ ႏိုင္ငံစီးပြား တိုးတက္ႏိုင္မယ္ျဖစ္ပါတယ္။ တရုတ္မ်ား လာေရာက္ဖြင့္လွစ္ၾကတာ ႏိုင္ငံစီးပြား တိုးတတ္သလားေတာ့မသိ .. အျမတ္ေငြအားလံုးက ျမန္မာအစိုးရ(အစစ္)၊ ျပည္သူမ်ား မရဘဲ .. တရုတ္၊ ယူနန္ျပည္နယ္ကို ျပန္သယ္သြားၾကပါတယ္။ ဒီတရုတ္ျပည္သားမ်ား ဘာေၾကာင့္ ျမန္မာျပည္ထဲ တရားမ၀င္နည္းနဲ႔ ၀င္ေရာက္လုပ္ကိုင္ႏိုင္သလဲဆိုေတာ့ ျမန္မာႏိုင္ငံမွာ ကာကြယ္ဖို႔နည္းလမ္း လံုး၀မရွိလို႔ျဖစ္ပါတယ္။
ထိုင္းလူမ်ိဳးမ်ား တရားမ၀င္ လာမလုပ္ဖူးလား ဆိုေတာ့ … လုပ္ပါတယ္ ေျပာရမယ္။ ဒါေပမဲ့ ထိုင္းလူမ်ိဳးမ်ားဟာ ျမန္မာလိုပဲ ေလာဘေဇာသိပ္မၾကီးဘူး။ ယူနန္တရုတ္မ်ားေလာက္ ေလာဘမရွိေတာ့ ဒါေလာက္လိမ္ညာလုပ္ကိုင္ Cheat Business ေတြ မလုပ္ၾကပါဘူး။
ကာကြယ္ဖို႔နည္းလမ္းကေတာ့ နယ္စပ္မွာ သူတို႔အတြက္ Work Permit System စနစ္တက်လုပ္ဖို႔ပါပဲ။ ဘယ္ႏိုင္ငံမဆို ႏိုင္ငံျခားသား အလုပ္လာလုပ္ရင္ Work Pass, EP, S-pass စသျဖင့္ တရား၀င္ေလွ်ာက္ထားရပါတယ္။ အစိုးရက ေငြရပါတယ္။ မေလွ်ာက္ခ်င္သူမ်ားကေတာ့ Visitor Pass နဲ႔ စီးပြားေရး၀င္လာလုပ္တယ္။ စေတးေရွာင္တယ္။ ျပန္၀င္လာတယ္။ ျမန္မာအေခၚ တိုင္ပတ္တယ္ေပါ့။ အခုေတာ ျမန္မာျပည္ကို တျခားႏိုင္ငံသားမ်ားစြာ စီးပြားလာလုပ္ေတာ့ တရား၀င္နည္းနဲ႔လုပ္ဖို႔လည္း ခက္ခဲေနတယ္။ Work Permit System ကလည္း ဘယ္ေတာ့ ျဖစ္မလဲမသိ၊ ဒီေတာ့ ၀ိသမလူညာၾကီး တရုတ္ျပည္သားမ်ားက လုပ္ရဲ၊ ကိုင္ရဲဆိုေတာ့ အတုလုပ္ျပီး၊ လာဘ္ေပးေနထိုင္လိုက္ၾကတယ္။ တဖက္သတ္ စီးပြားေရးအသာစီးရသြားျပီး ျပည္တြင္းက ၀ိသမေလာဘသမားမ်ား၊ အာဏာပိုင္မ်ားကို လာဘ္ေပးလိုက္ေတာ့ သူတို႔ကို လံုး၀ မယွဥ္ႏိုင္ေတာ့ဘူး။ ဒါေၾကာင့္ ကာကြယ္နည္းလမ္းဟာ Work Permit System ကို ထက္ျမက္စြာ လုပ္ကိုင္ ျပဌာန္း၊ က်င့္သံုးရန္ပဲျဖစ္ပါတယ္။
၂။ In the case of large-scale state-sponsored projects such as dam and pipeline building for energy export, the vast majority of this investment in fact stays in China. These companies have little interest in training local workers or facilitating technology transfers to their Burmese counterparts, bringing in all heavy machinery from China along with engineers and other specialists. Almost everything that must be sourced in Burma, such as security, basic materials, and corvée labor, is paid for through the provision of shares to state-owned or military-affiliated companies. Such companies, most prominently Asia World Co. and Max Myanmar, maintain strong relationships in China, acting as brokers to secure almost all large-scale projects and in return are handed many of their peripheral contracts. Not only does this deprive the Burmese people of the ordinary benefits that come with investment. It also risks creating total dependency on China within crucial areas of the country’s emerging economy.
ႏိုင္ငံျခားကုမၸဏီအၾကီးစားမ်ား ၀င္ေရာက္လာျခင္းကလည္း Small & Medium Business မ်ားစြာ ေပၚေပါက္ေစပါတယ္။ ေလာေလာဆယ္ေတာ့ တရုတ္၊ ျပင္သစ္၊ ကိုးရိးယား ေရနံကုမၸဏီၾကီးမ်ားနဲ႔ ယံုၾကည္မႈ တည္ေဆာက္ေနပါတယ္။ ကုမၸဏီၾကီးမ်ားကို ေဒသခံ၊အာဏာပိုင္မ်ားက လာဘ္ မေတာင္းရဲပါဘူး။ အစိုးရ၊ စပယ္ရွယ္ပေရာဂ်က္ျဖစ္ေတာ့ မထိရဲေပမဲ့၊ သူတို႔အလုပ္သမားမ်ား၊ အတတ္ပညာကို ျမန္မာမ်ား လံုး၀ မရပါဘူး။ သူတို႔ အလုပ္သမား၊ ပညာရွင္မ်ားပဲ လုပ္ကိုင္ၾကေတာ့ .. ျမန္မာအစိုးရပဲ ပိုက္ဆံ၊ အခြန္ (အခြံ) ရတယ္။ ႏိုင္ငံသားမ်ားက အလုပ္လဲမရ၊ အတတ္ပညာလည္း မရ ..သူတို႔ကို Work Permit System က်င့္သံုးဖို႔လည္း မျဖစ္ႏိုင္ ခက္ခဲေနဆဲျဖစ္ပါတယ္။
ျပည္တြင္း ကုမၸဏီၾကီးမ်ားကလည္း လက္၀ါးၾကီးအုပ္ထားျပီး ကုမၸဏီအငယ္စားမ်ားကို ၀ါးျမိဳပါတယ္။ စင္ကာပူက မိတ္ေဆြမ်ား ေဒၚလာသိန္း၊ သန္း စုေဆာင္းေငြနဲ႔ ျမန္မာျပည္သြားျပီး အလတ္စားစီးပြားေရးေတြ သြားလုပ္တာ “၀ါးစား” ခံရတယ္။ ဒီလူေတြ အကုန္ေျပာင္ျပီး စင္ကာပူျပန္လာ လခစားအလုပ္ ျပန္လုပ္ရတယ္။ ခံလိုက္ရသူေတြ မ်ားတယ္။ (အခုုလည္း ဒီပုုံစံနဲ႔ တကမၻာလုုံးက ႏိုုင္ငံျခားျပန္ေတြ အထုုတ္အပုုိးေတြနဲ႔ အလုုပ္အေကၽြးျပဳဖိုု႔ ျပန္ (ပ်ံ)ဖို႔ လုုပ္ေနၾကျပီ)။
ပုဂၢလိက လုပ္ငန္းမ်ားစြာ ေပၚေပါက္လာေပမဲ့၊ အာဏာပိုင္ေဆြမ်ိဳး အသိုင္းအ၀ိုင္းကုမၸဏီမ်ားက တဖက္သတ္ အသာစီးနဲ႔၊ ဥပေဒကလည္း သူတို႔ဖက္မွာ ရွိေနပါတယ္။ (Cronies လုုိ႔ ေခၚပါတယ္)။ အထူးသျဖင့္ အေရးပါတဲ့ နယ္ျမိဳ႔ အိမ္ယာ၊ လယ္ယာမ်ားကို ေစ်းသက္သာစြာ သိမ္းပိုက္လိုက္ၾကျပီး၊ သူတို႔ရဲ့ ေနာက္ဂ်င္နေဂးရွင္းအတြက္ ပစၥည္းဥစၥာမပူပင္ရေအာင္ လုပ္ထားျပီးပါျပီ။ အၾကံေပးပုဂၢိဳလ္မ်ားကေတာ့ တရုတ္၀ိသမ ေလာဘသမ်ားေတြပါပဲ။
ဘိန္းဘုရင္ေဟာင္း၊ တရုပ္ျပည္တြင္းမွာ စီးပြားေသာင္းက်န္းမႈနဲ႔ ထြက္ေျပးလာသူမ်ား .. ျမန္မာျပည္မွာ ေရာက္လာျပီး အၾကံေပး (ပြဲစား) လုပ္စားေနၾကပါတယ္။ ျမန္မာျပည္က စီးပြားေရးေသာင္းက်န္းသူမ်ား အစိုးရအျမင္ကပ္ပုဒ္မနဲ႔ မိသားစုုလိုက္ ထိုင္း၊ စင္ကာပူ၊ အေမရိကားေတြမွာ ထြက္ေျပးရသူမ်ားလိုုပါပဲ တရုတ္ျပည္က ၀ိသမ၊ အစိုးရ၀ရမ္း ထုတ္ထားသူမ်ားလည္း ျမန္မာျပည္မွာ လုပ္ကိုင္ေနၾကပါတယ္။
ကာကြယ္ဖို႔နည္းလမ္းကေတာ့ နယ္စပ္မွာ ႏိုင္ငံျခားကုမၸဏီအၾကီး၊ အေသး ေက်ာသားရင္သားမခြဲ၊ Work Permit System စနစ္တက်လုပ္ဖို႔ပါပဲ။ ဒါမွမဟုတ္ရင္ေတာ့ ၀ိသမတရုတ္စီးပြားေရးကို အေမရိကန္ေတာင္ မႏိုင္ဘဲ ဒုကၡေရာက္ေနတာ .. ျမန္မာေလာက္ေတာ့ တရုတ္၀ိသမမ်ားက အခ်ဥ္ပါပဲ။
တရုတ္၀ိသမ မလႊမ္းမိုးႏိုင္ေအာင္ စစ္မွန္ေသာ မ်ိဳးခ်စ္ျမန္မာမ်ား ... ထိုင္းႏိုင္ငံ၊ စကၤာပူနဲ႔ မေလးရွားႏိုင္ငံက စနစ္မ်ားကိုုပဲ နည္းလမ္းယူဖို႔ရွိပါတယ္။
ညႊန္း - မုိးမခ - http://moemaka.com/
~
~ျမန္မာတို႔ရဲ့ အကိုၾကီးေပါက္ေဖာ္အေၾကာင္း
ေဇာ္ေအာင္ (မုုံရြာ)
No comments:
Post a Comment